Overview
Le/la Programme Associate (Employabilité et Innovation) appuie l’exécution opérationnelle du portefeuille Gouvernance et réduction de la pauvreté, tout en intervenant de manière transversale sur la mise en œuvre du Cadre de Coopération / CPD, en particulier sur les dimensions liées à la jeunesse, à l’innovation, à l’entrepreneuriat et à l’employabilité.
Key Responsibilities
- Appuyer la conception, la planification et l’opérationnalisation de programmes sur l’employabilité, l’entrepreneuriat et l’innovation en faveur des jeunes et des femmes.
- Fournir un appui technique et administratif à la préparation des documents de projets, des notes conceptuelles et des plans de travail annuels.
- Appuyer la réalisation d’études diagnostiques, d’analyses des besoins et la collecte de données de référence.
- Apporter des contributions techniques à l’intégration de l’innovation, des solutions numériques et des approches climato-intelligentes.
- Appuyer la mise en œuvre, la coordination et la gestion quotidienne des activités du portefeuille employabilité et innovation.
- Appuyer la coordination avec les partenaires de mise en œuvre, les prestataires de services, les hubs d’innovation, les universités, les institutions publiques et les organisations axées sur les jeunes et les femmes.
- Préparer les termes de référence (TdR) et appuyer le suivi des consultants et prestataires.
- Appuyer l’engagement des parties prenantes et la coordination des activités et événements du programme.
- Assurer le suivi, le reporting, la gestion des connaissances et la documentation axée sur les résultats.
- Appuyer la collecte, la consolidation et l’analyse de bases de données désagrégées.
- Contribuer à la rédaction de rapports d’avancement, de rapports aux bailleurs, de notes d’information, d’histoires de réussite et de récits à dimension humaine.
- Maintenir la documentation du programme, les bases de données et les outils de gestion des connaissances.
- Appuyer les partenariats et contribuer aux efforts de mobilisation des ressources.
- Fournir des contributions techniques à la préparation de notes conceptuelles, de propositions de projets et de rapports aux bailleurs.
- Appuyer la liaison et la coordination avec les acteurs du secteur privé, les institutions financières, les organisations dirigées par des jeunes et des femmes, ainsi que les partenaires de développement.
- Appuyer les activités de communication et de visibilité.
- Promouvoir la collaboration inter-portefeuilles et l’application de l’approche portefeuille du PNUD.
- Travailler de manière collaborative avec les différentes unités, projets et équipes du PNUD.
- Participer à des équipes multidisciplinaires, des laboratoires d’innovation et des initiatives d’apprentissage.
- Appuyer une culture de collaboration, d’apprentissage et de gestion adaptative.
- Contribuer à la mise en œuvre du Portefeuille Gouvernance.
- Participer et contribuer activement aux activités transversales du Portefeuille.
- Aider à la mise en œuvre des projets du Portefeuille selon les besoins identifiés.
- Contribuer aux activités internes du Bureau.
- Exécuter toute autre tâche jugée nécessaire.
Required Experience
- Au minimum 7 (sept) années avec un diplôme d’études secondaires, ou 4 (quatre) années (avec un diplôme de Licence) d’expérience professionnelle pertinente dans l’appui à des programmes ou projets de développement, de préférence dans les domaines de l’employabilité, de l’entrepreneuriat, de l’innovation et/ou de l’autonomisation économique des jeunes et des femmes est requis.
- Expérience avérée dans l’appui à la mise en œuvre, à la coordination, au suivi et au reporting de programmes ou de projets.
- Bonne compréhension des enjeux liés à l’employabilité des jeunes, à l’autonomisation économique des femmes et des jeunes, à l’entrepreneuriat, à l’innovation et à la croissance inclusive.
- Capacité prouvée à appuyer la préparation de documents techniques tels que des notes conceptuelles, des propositions de projets, des plans de travail et des rapports aux bailleurs.
- Solides compétences organisationnelles, sens du détail et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément tout en respectant les délais.
- Solides compétences interpersonnelles et expérience en communication, avec la capacité de travailler efficacement dans un environnement multiculturel et pluridisciplinaire.
- Maîtrise des outils bureautiques et numériques (MS Office, bases de données, plateformes collaboratives).
- Une expérience de travail avec de multiples parties prenantes (institutions publiques, secteur privé, société civile, organisations dirigées par des jeunes ou des femmes, partenaires techniques et financiers) constitue un atout.
- Une expérience au sein du système des Nations Unies ou d’organisations internationales est souhaitable.
Qualifications
• Un diplôme d’études secondaires (Baccalauréat) est requis ou Un diplôme universitaire de premier cycle (Licence) en économie, études du développement, sciences sociales, administration des affaires, innovation, entrepreneuriat, études de genre ou domaine connexe sera dument pris en considération mais pas un requis.
